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Las cifras indican una desaceleración continua del mercado laboral a principios del año. Está pendiente un panorama más completo a finales de esta semana por parte de la Oficina de Estadísticas Laborales (BLS), que retrasó la difusión del dato debido a un cierre parcial del gobierno mismo que se resolvería en las próximas horas.
El procesador de nóminas ADP informó el miércoles que la creación de empleo en el sector privado de Estados Unidos se desaceleró con fuerza en enero, situándose muy por debajo de lo que esperaban los economistas.
Las nóminas del sector privado aumentaron en 22,000 tras una revisión a la baja respecto al mes anterior, según datos de ADP Research publicados el miércoles. Los economistas anticipaban un crecimiento más sólido, cercano a 45,000 empleos, frente a los 41,000 puestos reportados inicialmente para el mes previo.
Las cifras de ADP probablemente ofrecerán el panorama más completo de esta semana sobre el mercado laboral en enero, ya que los datos oficiales de la Oficina de Estadísticas Laborales (BLS) se retrasaron debido al cierre parcial del gobierno. La BLS anunció que reprogramará el informe de empleo de enero, que originalmente debía publicarse el viernes.
Si bien se han observado algunas señales de estabilización en los últimos meses, el crecimiento de la nómina privada, menor de lo esperado, sugiere que el mercado laboral seguía enfriándose en enero.
Grandes empresas, como Dow Inc. y Amazon.com Inc., han anunciado recientemente planes de recortes de empleo, pero los últimos datos de solicitudes de desempleo sugieren que los despidos siguen siendo limitados.
Alzas y bajas
Los servicios de educación y salud lideraron el avance en la contratación, mientras que los servicios profesionales y empresariales registraron la mayor pérdida de empleos desde junio, según ADP. Las nóminas disminuyeron en las grandes empresas y se estancaron en las empresas con menos de 50 empleados.
ADP basa sus conclusiones en las nóminas que cubren a más de 26 millones de empleados del sector privado estadounidense.
El informe de ADP, publicado en colaboración con el Laboratorio de Economía Digital de Stanford, mostró que los trabajadores que cambiaron de trabajo experimentaron un aumento salarial del 6.4 %, una desaceleración con respecto al mes anterior. Quienes permanecieron en el mismo empleo experimentaron un ligero repunte en sus ganancias salariales.
El informe de empleo de enero de la Oficina de Estadísticas Laborales (BLS) debería reprogramarse pronto, ahora que las operaciones del sector público están por reanudarse. Esta publicación también incluirá la revisión de las nóminas anuales, que se espera muestren un crecimiento del empleo mucho más lento en el año que lo previsto inicialmente.
-Tendencia: El mercado laboral se caracteriza por un entorno de “poca contratación y poco despido” (low-hire, low-fire).
Por sectores:
-El sector de servicios (educación y salud) fue el principal motor, añadiendo 74,000 empleos.
-El sector manufacturero continuó con su tendencia negativa, perdiendo empleos, al igual que los servicios profesionales y de negocios.
-Salarios: El crecimiento salarial anual para los empleados que no cambiaron de puesto se situó en el 4.5%.
